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部门

岗位

岗位职责

任职资格

薪资范围

财务部

财务经理

1、参与各部门业务预算编制，组织汇总整理、编制财务预算，负责公司财务预算管理（修订、管控、分析）

2、编制月度资金计划汇总、分析、调整后，编制公司月度资金使用分析报告。

3、负责月度/年度公司整体经营业绩分析、评价；

4、编制公司风险管控方案，并组织实施；

5、负责制定公司成本控制方案、组织实施；负责组织成本核算，定期编制成本分析报告；负责公司各产品目标成本的核算、维护。

6、负责制定财务管理控制方案、组织实施，定期编制财务分析报告。

7、负责公司税务管理、资产管理工作等。

岗位要求：

1、学历要求：大学本科（含）以上学历，财务管理、会计或金融相关专业；

2、工作经验：8年以上财务工作经验，2年以上制造业机械设备行业经验，有IPO工作经历优先；

15K-20K

工程技术中心

机械工程师

1 根据要求进行机械设备的方案设计；

2 开发与设计机械零部件；

3 绘制产品3D图、装配图及零部件图；

4 跟进设备的加工、制作及相关物料的采购工作；

5 负责设计图纸的归档及标准化；项目评估，方案设计，文件资料管理；

6 负责设备的升级及相关安装指导、使用说明书的编制等；

7 跟进项目，指导组装调试、设备优化及后期维护支持；

8 工作计划制定及进度报告提交与汇报；

9 完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1、本科或以上学历；

2、机电一体化专业或机械制造及其自动化相关专业；

3、具有三年以上非标设备设计的经验激光焊接行业优先考虑；

4、熟练操作AutoCAD、二维设计和三维设计软件、SolidWorks；

5、精通气动元件和气动控制（比如气缸、气动各种阀体等），精通各类传动机构和控制方式，精通非标设备设计（主要有自动化和半自动化结构原理设计），能够根据实际需要设计机械动作，懂电气PLC者优先。

9K-18K

高级自动化机械工程师

1 根据要求进行机械设备的方案设计；

2 开发与设计机械零部件；

3 绘制产品3D图、装配图及零部件图；

4 跟进设备的加工、制作及相关物料的采购工作；

5 负责设计图纸的归档及标准化；项目评估，方案设计，文件资料管理；

6 负责设备的升级及相关安装指导、使用说明书的编制等；

7 跟进项目，指导组装调试、设备优化及后期维护支持；

8 工作计划制定及进度报告提交与汇报；

9 完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1、本科或以上学历；

2、机电一体化专业或机械制造及其自动化相关专业；

3、具有三年以上非标设备设计的经验激光焊接行业优先考虑；

4、熟练操作AutoCAD、二维设计和三维设计软件、SolidWorks；

5、精通气动元件和气动控制（比如气缸、气动各种阀体等），精通各类传动机构和控制方式，精通非标设备设计（主要有自动化和半自动化结构原理设计），能够根据实际需要设计机械动作，懂电气PLC者优先。

20K-40K

自动化机械工程师

1、熟练操作CoreIDRAW、AutoCAD、Solidworks等制图软件；

2、精通气动元件和气动控制（比如气缸、气动各种阀体等），精通各类传动机构和控制方式，精通非标设备设计（主要有自动化和半自动化结构原理设计），能够根据实际需要设计机械动作。

任职要求：

1、本科以上学历；

2、机电一体化专业或机械制造及其自动化相关专业；

3、具有三年以上非标设备设计的经验焊接行业优先考虑。

20K-30K

高级工艺工程师

1、激光打标、切割、焊接设备的工艺开发，客户样品的制作；

2、激光精密切割，焊接，和打标的实验和参数开发，编写实验计划和报告；

3、研发项目管理工作，及时跟进项目进展，保证项目按时高质量完成；。

4、能配合市场部人员对客户需求进行归纳整理，能根据客户要求提出适当的解决方案；

5、部门产品工艺流程及资料的整理及推广；

6、熟悉激光行业厂家，能根据具体要求找寻合作厂家。

任职要求：

1.本科学历，材料、焊接、物理等相关专业；

2.具有5年以上激光行业工艺相关应用经验。

20K-30K

激光工艺工程师

1、激光打标、切割、焊接设备的工艺开发，客户样品的制作；

2、激光精密切割，焊接，和打标的实验和参数开发；

3、会编写实验计划和报告。

4、能配合市场部人员对客户需求进行归纳整理，能根据客户要求提出适当的解决方案；

5、部门产品工艺流程及资料的整理及推广；

6、熟悉激光行业厂家，能根据具体要求找寻合作厂家。

任职要求：

1.本科学历，材料、焊接、物理等相关专业；

2.具5年以上激光行业工艺相关应用经验。

20K-35K

软件工程师

1.参与软件工程系统的设计、开发、及现场问题处理

3.协助工程管理人保证项目的质量。 解决工程中的关键问题和技术难题。

4.协调并能与其它软件工程师、机械工程师、电气工程师协作工作。

5.需要良好的分析能力和评估能力，能有效解决问题。

6.前期需对软件项目进行需求分析。能对项目进行风险评估并找到解决风险方法。

7.后期对软件的进度做相关的评估。

任职要求：

1. 计算机、自动化及相关专业，本科以上学历，具备三年以上相关工作经验优先；

2.CCD相机的控制软件；两年及以上软件开发经验，熟悉C# 、C++中一项即可，熟悉计算机图形图像编程优先。

3.至少能熟练使用halcon、visionpro、Open CV中的一种。

4.具有机器视觉、工业自动化相关行业经验3年以上，要求具备相机、镜头、光源和工控机等使用。

5、能独立承担项目优先考虑。

5.具备较强的学习和独立解决问题的能力，责任心强，具有良好的沟通、协作能力和团队合作意识；

6.工作踏实稳重，吃苦耐劳，责任心强，良好的沟通能力、团队合作和敬业精神，可以适应出差。

10K-20K

电气工程师

1.负责自动化设备或激光设备的机器改造、配线、电机的调试等；

2.积极参加并承担项目，个人擅长关键技术点和其他技术难题解决等；

3.完成上级领导安排的其它相关工作；

任职要求： 1.熟练PLC编程；

2.熟悉气动原件 伺服电机 直线电机等选型 操作 应用；

3.具备独立开发自动化设备经验；

4.具备自动化设备线路设计 配管 配线 装配及调试能力；

任职要求： 1.熟练PLC编程；

2.熟悉气动原件 伺服电机 直线电机等选型 操作 应用；

3.具备独立开发自动化设备经验；

4.具备自动化设备线路设计 配管 配线 装配及调试能力；

7K-14K

激光光学研发工程师

1、设计并确定不同功率连续光纤激光器的光学方案

2、光纤激光器的光路设计及仿真

3、激光器的制作，光学器件的选型、光纤的盘绕、切割、熔接，涂覆，导热硅脂及其它散热胶的使用

4、激光器及光学器件的测试、包括对熔接点温度、激光功率、波长、波谱、光束质量、发散角等光学参数的测量

岗位要求：

1、本科及以上学历，一年以上高功率激光器相关研发经验；

2、熟练ZEMAX、CODEV？、 Matlab等软件，能独立进行光路的设计与仿真

3、熟悉光纤熔接机、切割机、光谱仪、光束测量仪等设备的使用

4、熟悉泵源、光栅、有源无源光纤、合束器、剥除器等光学器件的特性及其应用

5、工作地址为深圳，需要经常出差柳州

10K-15K

激光焊接售后工程师

1、 负责激光焊接和打标机组装，调试；

2、负责客户端的售前，培训和售后；

3、负责客户样品的焊接打样。

任职资格：

1、大专及本科以上学历；

2、机械类专业毕业；

3、有激光焊接经验从优。

7K-14K

机器视觉工程师

1.参与软件工程系统的设计、开发、及现场问题处理

3.协助工程管理人保证项目的质量。 解决工程中的关键问题和技术难题。

4.协调并能与其它软件工程师、机械工程师、电气工程师协作工作。

5.需要良好的分析能力和评估能力，能有效解决问题。

6.前期需对软件项目进行需求分析。能对项目进行风险评估并找到解决风险方法。

7.后期对软件的进度做相关的评估。

任职要求：

1. 计算机、自动化及相关专业，大专以上学历，具备三年以上相关工作经验优先；

2.CCD相机的控制软件；两年及以上软件开发经验，熟悉C# 、C++中一项即可，熟悉计算机图形图像编程优先。

3.至少能熟练使用halcon、visionpro、Open CV中的一种。

4.具有机器视觉、工业自动化相关行业经验3年以上，要求具备相机、镜头、光源和工控机等使用。

5、能独立承担项目优先考虑。

5.具备较强的学习和独立解决问题的能力，责任心强，具有良好的沟通、协作能力和团队合作意识；

6.工作踏实稳重，吃苦耐劳，责任心强，良好的沟通能力、团队合作和敬业精神，可以适应出差。

9K-18K

机械设计

1. 根据要求进行机械设备的方案设计；

2. 开发与设计机械零部件；

3. 绘制产品3D图、装配图及零部件图，负责设计图纸的归档及标准化；

4. 跟进设备的加工、制作及相关物料的采购工作；

5. 负责项目的评估、方案设计及文件资料的管理；

6. 完成领导交办的工作；

7. 有激光行业从业经验及切割、焊接相关自动化设备设计经验优先。

职位要求：

1.学历专业：本科及以上学历；机械及机电一体化等相关专业

2.工作经验：3年以上相关行业或相关工作经验，2年以上非标自动化行业从业经验

3.知识技能：精通熟悉机械原理和设计方法；

精通SolidWorks、Pro-E、AutoCAD和CAXA等计算机辅助软件；

熟悉液压气动工作原理；

熟悉机械制造工艺；

9K-18K

销售部

激光设备销售总监

1. 负责开发客户并制定市场营销战略规划，并组织实施完整的销售计划，领导团队完成销售目标；

2. 参与设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；

3. 负责搭建销售团队，负责本部门的日常管理、季度业绩考核和管理工作；

4. 定期对本部门人员进行业务培训，培养新业务；

5. 帮助建立、补充、发展、培养销售队伍，组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；

6. 短期出差开拓拜访客户，开发新客户；

7. 执行公司的各项指示。

岗位要求：

1、有强烈的责任心：工作认真尽责，严谨细致，在完成工作任务时，少有疏漏，从不应付了事，以目标结果为导向，认真完成工作任务。

2、工作效率高：在日常工作或执行某项任务时，能够发挥主观能动性、按时、按质、按量完成工作目标。

3、执行力强：服从上级各项工作安排，不找借口，在完成工作的意愿、能力、态度上均能达到领导意向，结果良好。

4、纪律性强：严格遵守公司《员工手册》等各项规章制度，无违纪情况发生。

5、团队协作能力强：在工作中，始终贯彻资源共享，协同合作，团结友爱的精神完成任务；

6、沟通能力好：部门间与部门内，沟通顺畅，无障碍，无不良反馈；

7、保密意思强：对于公司内只限一定范围知悉的事项（包括但不限于技术、方法、制度等），不以任何形式泄露；

8、节约意识强：时刻贯彻节约和降低成本意识，促进企业资源的节省和合理利用。

9、机械、电气等工科专业或市场营销专业背景 ，5年以上自动化行业销售经验，具有良好的口头表达能力和人际关系沟通能力，知识面广，专业技能强 。

50K-100K

激光设备销售经理

1. 负责开发和维护客户公共关系；

2. 负责实现应收款到账相关所有事宜；

3. 负责完成验收相关的所有事宜；

4. 负责获得订单的所有事宜；

5. 负责和客户的商务沟通，包含报价沟通、交期沟通、合同沟通、在技术人员支持下的技术协议沟通、合同执行情况沟通、遇到的问题及解决情况沟通等。

6. 负责分析市场、产业链上下游情况，结合公司产品和技术制定所负责领域的市场定位和市场占有率，报请公司批准后执行；

任职要求：

1. 大专及以上学历，计算机、理工科相关专业优先；

2. 从事大型设备类销售行业两年以上，有激光行业销售经验者优先；

3. 良好的心理承受能力、强烈的目标感、乐观积极向上；

4. 团队合作能力强、沟通能力和亲和力强；

5. 能吃苦耐劳，能适应长期出差；

6. 学习和应变能力强。

工作地点：深圳、佛山、柳州三地可选

25K-35K

销售副总

1. 负责开发客户并制定市场营销战略规划，并组织实施完整的销售计划，领导团队完成销售目标；

2. 参与设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；

3. 负责搭建销售团队，负责本部门的日常管理、季度业绩考核和管理工作；

4. 定期对本部门人员进行业务培训，培养新业务；

5. 帮助建立、补充、发展、培养销售队伍，组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；

6. 短期出差开拓拜访客户，开发新客户；

7. 执行公司的各项指示。

岗位要求：

1.机械、电气等工科专业或市场营销专业背景 ，5年以上自动化行业销售经验 ，具有良好的口头表达能力和人际关系沟通能力，知识面广，专业技能强

2、有强烈的责任心：工作认真尽责，严谨细致，在完成工作任务时，少有疏漏，从不应付了事，以目标结果为导向，认真完成工作任务。

3、工作效率高：在日常工作或执行某项任务时，能够发挥主观能动性、按时、按质、按量完成工作目标。

4、执行力强：服从上级各项工作安排，不找借口，在完成工作的意愿、能力、态度上均能达到领导意向，结果良好。

5、纪律性强：严格遵守公司《员工手册》等各项规章制度，无违纪情况发生。

6、团队协作能力强：在工作中，始终贯彻资源共享，协同合作，团结友爱的精神完成任务；

7、沟通能力好：部门间与部门内，沟通顺畅，无障碍，无不良反馈；

8、保密意思强：对于公司内只限一定范围知悉的事项（包括但不限于技术、方法、制度等），不以任何形式泄露；

9、节约意识强：时刻贯彻节约和降低成本意识，促进企业资源的节省和合理利用。

100K-150K/年

销售工程师

1. 负责开发和维护客户公共关系；

2. 负责实现应收款到账相关所有事宜；

3. 负责完成验收相关的所有事宜；

4. 负责获得订单的所有事宜；

5. 负责在销售经理的指导下和客户的商务沟通，包含报价沟通、交期沟通、合同沟通、在技术人员支持下的技术协议沟通、合同执行情况沟通、遇到的问题及解决情况沟通等。

6. 负责分析市场、产业链上下游情况，结合公司产品和技术制定所负责领域的市场定位和市场占有率，报请公司批准后执行；

任职要求：

1.大专及以上学历，计算机、理工科相关专业优先；

2.从事大型设备类销售行业两年以上，有激光行业销售经验者优先；

3.良好的心理承受能力、强烈的目标感、乐观积极向上

4.团队合作能力强、沟通能力和亲和力强；

5.能吃苦耐劳，能适应长期出差；

6.学习和应变能力强。

8K-16K

生产部

仓库管理员

1.根据生产的需求，进行库存清点，并提交请购单给采购。

2.前台/后门收料，清点确认型号数量是否有错/多/少，确认没问题，分别放置相应货架上，并通知需求请购人已到货。

3.发货：确认发货数量、设备尺寸、统计好后，安排货车。物流/货车途径：中通、深昌达、货拉拉、运满满、回头车。深昌达运费月结，其他网单运费现结或货到付款。

4.根据收到的设备信息打铭牌和出货送货单。

5.仓管员要按时上班，遵守公司各项规章制度，如遇工作忙，要加长工作时间，仓管人员要无条件服从。

岗位要求：

1.学历要求：高中/中专学历；

2.有制造业仓管2年以上工作经验；

3.熟悉请购、仓库进出库管理流程；

4.有很强的仓库管理、沟通协调能力；

5.熟悉办公软件、ERP系统、金蝶系统；

6.良好的工作责任心、上进心，善于学习，动手能力强； 服从工作安排，能够完成上级安排的其它事。

5K-7K

自动化设备生产主管

1．组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行。       2．组织实施车间生产计划：

（1）根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划；

（2）负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度；

（3）合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。

3．生产过程管理：

（1）全面协调车间工作；

（2）对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；

（3）监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正；

（4）参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施。

任职资格：

1、35岁以内，本科及以上学历，非标自动化行业管理经验2年以上；（必须有非标自动化设备经验）

2、熟悉电气、机械原理，对机械制造、设计、加工熟悉了解；

3，具备IE能力，具备品质管理7大工具能力，品质工具运用良好；

4、熟悉8D,5W2H工作管理工具，具备一定工程思维。

5，熟练数据分析软件进行数据统计和分析

8K-12K